Bravo tată: bloggerul descrie fiecare zi din viața copiilor săi. Dmitri Savitsky

A fost o aventură ieșită din comun :) Am avut ocazia să lucrez acolo, deși nu pentru mult timp, dar a fost foarte, foarte distractiv :) Dmitri Savitsky, mai târziu D.S. - Urfin Juice de pe vremea noastră și director-proprietar-președinte al postului de radio cu jumătate de normă :) Și așa am venit să-mi caut un loc de muncă... m-au luat... mi-au dat carnet... m-au pus la recepție... m-a avertizat despre o perioadă de probă gratuită și a uitat să-mi spună despre sancțiunile incredibile ale acestei instituții:

1. Imaginează-ți surpriza mea că un minut de întârziere costă 1 dolar, iar dacă întârzii la serviciu timp de 3-4 ore, atunci nu deranjează pe nimeni :)

2. Era un aparat de cafea în birou și pentru că... Sunt o iubitoare de cafea și 4 căni pe zi sunt norma mea, dar nu după calcule matematice inteligente, s-a dovedit că 80 de ruble s-au cheltuit pe cafea din tufiș... ok, m-am hotărât și mi-am cumpărat un borcan de cafea și un pachet de zahăr, pentru care am fost amendat cu 10 dolari, t .To. Aducerea de băuturi și mâncare în stație este STRICT interzis și chiar dacă mori de sete acolo, nu este treaba nimănui :)

3. Apoi evenimentele s-au dezvoltat mai strălucit - acesta este subiectul meu preferat - LUMINA - o încăpere mare cu tavane de 5 metri și ferestre mici, dar, în ciuda tuturor, economiile de costuri ale acestui stabiliment au ajuns până la absurd - secretarele aveau un buton să aprindeți și stingeți luminile în timpul tuturor celor din cameră și regula strictă „Dacă soarele strălucește în afara ferestrei, totul în toată clădirea se stinge” :) și apoi noi, ca niște maimuțe cu o grenadă, păzeam acest buton, pentru ca am aprins lumina eram pedepsiti zilnic de D.S., cu amenda de 5 dolari, apoi a crescut pretul la lumina si a costat deja 10 dolari,

Pentru că era mereu întuneric pentru toată lumea și oamenii reușeau să aprindă în secret lumina, dar asta nu deranja pe nimeni deloc :) avea propriul bec în birou :)

4. Aventurile continuă Soap-Fax-Scrisori-Corespondente - tot ce a venit a trebuit să fie revizuit și sortat în ceea ce era necesar și ceea ce nu era necesar, și adus la „marele D.S.” și dacă a fost trimis la momentul nepotrivit și mai ales nu este necesar, atunci, ca întotdeauna, a existat o amendă de 5 dolari pentru „inutil la momentul nepotrivit” - cunoașteți comentariile, el este atât de bolnav.

5. A sosit un fax, i-l aduc, biroul lui era la etajul doi cu balcon, minunea asta stă pe balconul lui și urmărește cum lucrează toată lumea, apoi îmi detectează mișcarea și începe să bată joc:

D.S.. - Masha, întoarce-te la tine și fă totul din nou.

D.S.. - Masha, întoarce-te la tine și fă totul din nou.

M-am întors la mine și am primit amenzi minut cu minut pentru că nu am adus un fax la timp, dar nu-mi pasă, pentru că... Nu voi alerga niciodată.

6. Camerele video erau peste tot, asa ca fiecare angajat era sub control absolut, amenzile pentru fumat sau luat masa de mult timp nu mai surprindeau pe nimeni, si chiar daca intarziai la toaleta, vocea marelui anunta peste difuzor către întregul birou: „Maria, întoarce-te singură de la toaletă la locul de muncă„, așa că am știut mereu care dintre angajați a avut probleme digestive astăzi.

7. Acolo este un alt ogrigat minune, mândria postului - un fotocopiator cu comenzi incredibile, 6 tăvi de alimentare cu hârtie și aceeași cantitate de ieșire + 150 de butoane de control, iar dacă aveai nevoie să uşurezi starea de spirit, s-a pus în scenă un întreg spectacol. : D.S. trece pe langa fotocopiator, isi pune cardul acolo si procesul de copiere incepe din a 3-a tava din stanga cu o schimbare in coltul din dreapta sus si o crestere de 15%, o copie a cardului apare in coltul din dreapta jos.. resetare toți parametrii, atunci sarcina ta este să repeți toate astea... oh, nu a funcționat, nu e mare lucru, vei scăpa cu o amendă de 20 de dolari :)

8. Nu numai copiatorul, ci și tipografia a fost pedepsit în cea mai mare măsură a legii. Economia trebuie să fie economică – toți angajații acestei instituții au învățat asta nici măcar o bucată de hârtie nu putea fi aruncată dacă nu mai rămânea răzbunare pură, adică; totul a intrat în ciorne, iar apoi am primit un ordin: „Maria, adu-mi ciorne”, le iau din tavă și mă duc la el... Un minut mai târziu aud un strigăt furios: „Vino urgent în biroul meu”. .. Mă împinge în nas cu o grămadă de hârtii acoperite cu vopsea.

D.S.. - Ce este asta?

Eu sunt hârtie

D.S.. - Nu, ce este asta?

Sunt hârtie murdară

D.S.. - Nu, ce este asta?

Și nu contează că imprimanta este reparată.

9. Faptul ca era o regula sa umilesti sau insulta angajatii nici nu o sa vorbesc, dar mai ales am fost socat de intalnirile noastre... cand am auzit pentru prima data asta, nu am putut crede-mi urechile și ochilor - la D.S. un birou de la etajul doi, cu un balcon pe care se află o canapea și un gong japonez mare. Stăteam de lucru și s-a auzit un gong, la început m-am gândit că poate e un fel de alarmă, toți oamenii s-au ridicat și au plecat, am stat și am privit - ce se întâmplă? - îmi spune a doua fată secretară - De ce stai, hai să mergem la o întâlnire.... Imaginează-ți toți angajații adunați sub balconul lui, iar el stă în vârf și vorbește ca Lenin într-o mașină blindată, apropo, sunt si ele asemanatoare ca inaltime...

10. A lucrat acolo din zori până seara timp de 2,5 luni, primind un salariu echivalent cu 200 de dolari, pentru că... totul s-a dedus ținând cont de amenzi, am renunțat. Multă vreme nu mi-am putut zgudui ideea de a-i da în judecată, dar și aici totul a fost gândit în detaliu, pentru că... Nu există niciun document care să ateste prezența ta la stație, cu atât mai puțin munca acolo.

Și totuși îmi amintesc adesea această aventură, pentru că sistemul de sclavi nu va muri niciodată până când unii se vor răzbuna pe toate pentru toți;)

Succes pentru tine D.S...

Răspunsul lui Dmitri Savitsky cu comentarii kandirry

Salutare tuturor. Marele și Teribilul Savitsky, eu sunt. Din moment ce mi s-a trimis un link și am citit cu interes ce s-a scris, vreau să fac câteva ajustări pentru a menține obiectivitatea. Asa de:

1.Imaginează-ți surpriza mea că un minut de întârziere costă 1 dolar, iar dacă întârzii la serviciu timp de 3-4 ore, atunci nu deranjează pe nimeni :)

- Surpriza apare atunci când citiți cu neatenție Cartea angajatului postului de radio. Spune totul despre asta. Există o regulă care este aceeași pentru toată lumea;

Un minut întârziere costă într-adevăr 1 dolar, dar autorul nu a spus asta doar începând cu 10 minute. Acestea. O amendă se percepe numai atunci când un angajat întârzie cu mai mult de 10 minute. Nu e corect?

kandirry: Cartea angajatului nu spune o vorbă despre toate amenzile nebunești ale acestui stabiliment.
Începând de la 10 minute - oh, amuzant de auzit, aici ai introdus un mod blând :)
Nu au existat comentarii despre 3-4 ore de procesare, ceea ce nu este deloc surprinzător!

2. Era un aparat de cafea în birou și... Sunt o iubitoare de cafea și 4 căni pe zi sunt norma mea, dar nu după calcule matematice inteligente, s-a dovedit că 80 de ruble s-au cheltuit pe cafea din tufiș... ok, m-am hotărât și mi-am cumpărat un borcan de cafea și un pachet de zahăr, pentru care am fost amendat cu 10 dolari, t .To. Aducerea de băuturi și mâncare în stație este STRICT interzis și chiar dacă mori de sete acolo, nu este treaba nimănui :)

Totul este foarte simplu. Clădirea în care se află garsoniera și complexul nostru de birouri aparține armatei. Este infestat cu șobolani. Ne luptăm constant pentru a împiedica șobolanii să intre în zona noastră. Acest lucru este foarte important pentru că avem fire, cabluri ascunse, fibră optică etc. care rulează în cutii în tot biroul nostru. Dacă un șobolan mestecă prin cablu, atunci vom sta câteva zile fără internet, sau telefoane, sau chiar să difuzăm și să deschidem podelele, căutând unde s-a ospătat șobolanul pe cablu. Prin urmare, nu putem permite fiecăruia dintre cei 60 de angajați ai noștri să depoziteze zahăr, cârnați, caș de brânză, prăjituri etc. în noptieră.

De aceea, toți angajații cu normă întreagă beneficiază de prânz gratuit.

De aceea există un automat de unde puteți cumpăra orice băutură într-o ceașcă de unică folosință - de la ceai la cacao.

kandirry: Doar direcția are voie să mănânce la locul de muncă, să păstreze prăjituri în dulap, să facă cafea în bucătărie, bineînțeles, ești îngrijit, doar ceilalți 60 de angajați sunt porci care cresc șobolani.
Ai băut vreodată această cafea de la un aparat Costă 10 ruble la aeroport, dar ai 20 – mă întreb ce a cauzat acest preț?

3. Apoi evenimentele s-au dezvoltat mai strălucit - acesta este subiectul meu preferat - LUMINA - o cameră mare cu tavane de 5 metri și ferestre mici, dar, în ciuda tuturor, economiile de costuri ale acestui stabiliment au ajuns până la absurd - secretarele aveau un buton pe care să îl pornească și luminile stinse în toată camera și regula strictă „Dacă soarele strălucește în afara ferestrei, totul în toată clădirea se stinge” :) și apoi noi, ca niște maimuțe cu o grenadă, păzeam acest buton, pentru a porni lumina eram pedepsiti zilnic de D.S., cu o amenda de 5 dolari, apoi pretul luminii a crescut si era deja scump 10 dolari, pentru ca era mereu intuneric pentru toata lumea si lumea a reusit sa aprinda lumina pe ascuns, dar asta n-a facut. nu deranjez pe nimeni deloc :) avea propriul bec in birou :)

Da. Ovăzul este deosebit de scump. A plăti lui Mosenergo pentru iluminarea unui atelier imens costă aproximativ 15.000 de dolari pe an. Dacă stingi luminile în timpul zilei, atunci 12.000. Dacă secretarele urmează acest lucru și îl înțeleg de cel puțin 8 ori, atunci, desigur, nu există amenzi. Dar dacă acest lucru trebuie repetat de 25 de ori pe zi, atunci nu există altă metodă de stimulare. Nu este clar de ce secretarul este atât de revoltat de amenda de 10 dolari, dar nu este îngrijorat de pierderea de 3.000 de dolari. Nu este al tău - nu îți pare rău?

kandirry: La naiba cu economiile pe an de 3000 USD și câți oameni și-au pierdut vederea din cauza acestui fulger și întuneric etern, + câți nervi
Ei bine, castigul principal este cate amenzi se scot de la secretare pentru asta, daca dupa niste calcule grele: 2 secretare primesc in medie 2 amenzi la light de 10 USD fiecare. 5 zile pe săptămână.
Profit grozav pentru companie :)
Chubais vă va strânge mâna, nimeni altcineva din lume nu face bani așa :)

4. Aventurile continuă Soap-Fax-Scrisori-Corespondente - tot ce a venit a trebuit să fie revizuit și sortat în ceea ce era necesar și ceea ce nu era necesar, și adus la „marele D.S.” și dacă a fost trimis la momentul nepotrivit și mai ales nu este necesar, atunci, ca întotdeauna, a existat o amendă de 5 dolari pentru „inutil la momentul nepotrivit” - cunoașteți comentariile, el este atât de bolnav.

Și este nevoie de un secretar atunci când este nevoie de el. Altfel, nu este secretar, ci animal de petrecere.

kandirry: Nici măcar nu ai putut comenta în mod adecvat. acest tip amenda,
Pur și simplu îmi vine în minte, așa va fi.

5.A sosit un fax, i-l aduc, biroul lui era la etajul doi cu balcon, minunea asta stă pe balconul lui și urmărește cum lucrează toată lumea, apoi îmi detectează mișcarea și începe să bată joc:
D.S.. - Masha, întoarce-te la tine și fă totul din nou.
Revin cu uimire. Cred că am uitat ceva, mă uit la toate în ordine și merg din nou la el.
D.S.. - Masha, întoarce-te la tine și fă totul din nou.
Eu - Care este mai exact problema?
D.S.. - Masha, întoarce-te la tine și fă totul din nou.
Mă întorc și înțeleg că chiar merită și mor de nimic de făcut, dar mă întorc.
D.S.. - Masha, întoarce-te la tine și fă totul din nou.
Eu - Explica-mi de ce anume ai nevoie!!!
D.S. - În biroul nostru nu merg, aleargă, așa că întoarce-te la tine și nu-mi aduce nimic până nu înveți să alergi.
M-am întors la mine și am primit amenzi minut cu minut pentru că nu am adus un fax la timp, dar nu-mi pasă, pentru că... Nu voi alerga niciodată

Acest lucru, desigur, nu s-a întâmplat, dar s-ar fi putut întâmpla. Este nevoie de o secretară, desigur, nu doar pentru muncă, ci și pentru lucru rapid. Ei bine, cine nu vrea să lucreze repede nu ar trebui să devină curieri sau secretari - este mai bine să devină paznic sau operator de lift.

6. Camerele video erau peste tot, așa că fiecare angajat era sub control absolut, amenzile pentru fumat sau mâncat de prânz multă vreme nu mai mirau pe nimeni și chiar dacă întârziai la toaletă, vocea marelui îi anunța prin difuzor. tot biroul, „Maria, întoarce-te de la toaletă la locul tău de muncă”, așa că am știut mereu care dintre angajați are probleme digestive astăzi.

Camerele sunt amplasate oriunde este cerut de regulile de securitate ale complexului de studiouri care transmit live. Acesta este perimetrul clădirii din exterior, un studio on-air, un depozit, un studio de rezervă. Desigur, nu există amenzi pentru fumat sau pentru folosirea toaletei. Când este nevoie de cineva, există un anunț prin difuzor.

7. Acolo este un alt ogrigat minune, mândria stației - un fotocopiator cu comenzi incredibile, 6 tăvi de alimentare cu hârtie și același număr de ieșire + 150 de butoane de control, iar dacă era nevoie să ușurezi starea de spirit, a fost pus un întreg spectacol: D.S. trece pe lângă fotocopiator, îl pune acolo cardul tău și procesul de copiere începe din a 3-a tavă din stânga cu o schimbare în colțul din dreapta sus și o creștere de 15%, o copie a cardului apare în colțul din dreapta jos... resetați toți parametrii, atunci sarcina dvs. este să repetați toate astea... oh, nu a mers, nimic Veți scăpa cu o amendă de 20 de dolari :)

- Treptat autorul minte din ce în ce mai mult. Orice angajat Dozhd va confirma că nu știu cum să folosesc această unitate miracolă. Prin urmare, dacă trebuie să copiați ceva, atunci le întreb pe secretare (Apropo, acum nici măcar nu înțeleg ce făcea o astfel de secretară cu noi - într-o unitate de cuvinte reușește să facă 2 erori deodată).

8. Nu numai copiatorul, ci și tipografia era pedepsit în cea mai mare măsură a legii. Economia trebuie să fie economică – toți angajații acestei instituții au învățat asta nici măcar o bucată de hârtie nu putea fi aruncată dacă nu mai rămânea răzbunare pură, adică; totul a intrat în ciorne, iar apoi am primit un ordin: „Maria, adu-mi ciorne”, le iau din tavă și mă duc la el... Un minut mai târziu aud un strigăt furios: „Vino urgent în biroul meu”. .. Mă împinge în nas cu o grămadă de hârtii acoperite cu vopsea.
D.S.. - Ce este asta?
Eu sunt hârtie
D.S.. - Nu, ce este asta?
Sunt hârtie murdară
D.S.. - Nu, ce este asta?
Eu - ce anume vrei să auzi
D.S.. - mi-ai spart imprimanta
sunt ca?
D.S.. - Aici era o agrafă, iar acum totul este stricat, ia imprimanta și du-o la reparație + o amendă de 200 de dolari că m-ai lăsat toată ziua fără imprimantă.
Iau imprimanta, merg la mine, îi las echipamentul la reparat cu un bilet și merg acasă.
Dimineata, toata lumea a fost cu uimire, toata lumea a fost amendata: eu + 200 de dolari, ca nu am luat-o eu la reparatii, dar am dat-o la echipament + comanda a fost ignorata; tehnician, pentru repararea imprimantei fără permis; Director de resurse umane pentru că m-a angajat.
Și nu contează că imprimanta este reparată.

Ce nu-mi amintesc, nu-mi amintesc. Poate că a fost. Dar directorul de resurse umane nu a fost niciodată amendat, iar 200 de dolari este, de asemenea, puțin probabil. Cel mai probabil o minciună. Dar faptul că secretara ar fi putut sparge imprimanta cu o agrafă nu este o întrebare. Doar pentru 60 de persoane avem, desigur, nu doar o imprimantă, ci cel puțin 8. Deci, cumva, toate acestea nu par foarte adevărate.

kandirry: Desigur, nu-ți amintești, primești sute de astfel de salturi într-o săptămână.
Dimineața, Yana m-a întâlnit isteric, pentru că... a fost amendat din cauza mea
„nu a monitorizat execuția exactă a comenzii „Luați fotocopiatorul cu propriile mâini pentru a fi reparat, nu la echipament””
Tehnicianul Dima Gorbunov a fost șocat și de amenda pentru repararea imprimantei.
Eh, de ce nu ti-ai amintit vreo 8 imprimante atunci, bineinteles, e mai usor sa dai o amenda de 200 de bici pentru o imprimanta stricata “personala” + nu a respectat ordinul directorului, a trimis echipamentul sa fie reparat, decat sa o ia pentru reparație.
Unde au fost ochii tăi când ai pus această hârtie în imprimantă?

9. Faptul ca era o regula sa umilesti sau insulta angajatii, nici nu o sa vorbesc despre asta, dar mai ales am fost socat de intalnirile noastre... cand am auzit asta pentru prima data, nu mi-a venit sa cred. urechi și ochi - D.S. are un birou la etajul al doilea, cu un balcon pe care se află o canapea și un gong japonez mare. Stăteam de lucru și s-a auzit un gong, la început m-am gândit că poate e un fel de alarmă, toți oamenii s-au ridicat și au plecat, am stat și am privit - ce se întâmplă? - îmi spune a doua fată secretară - De ce stai, hai să mergem la o întâlnire... Imaginați-vă toți angajații adunați sub balconul lui, iar el stă în vârf și vorbește ca Lenin într-o mașină blindată, apropo, sunt si ele asemanatoare ca inaltime...

Da. Toate acestea sunt adevărate. Sunt doar 3 observatii.

A) Toți directorii de stație ies pe balcon după consiliul de administrație

B) Să-și numească Cel mai bun angajat al lunii trecute (el imediat, pe loc, primește un bonus de 500 USD)

C) Cuvântul „mașină blindată” se scrie cu „e” după „n”.

kandirry: Uau, este tare, desigur, să lovești gongul și toți angajații, ca niște oi fără nume, rătăcesc la chemarea „celui mare”.
Poate undeva în adâncul sufletului ești muzician, sau cel mai probabil un cioban.
Am vorbit deja despre erori.
Principalul lucru este să nu cazi de pe balcon.

10. A lucrat acolo de la zori până la seară timp de 2,5 luni, primind un salariu echivalent cu 200 de dolari, pentru că... totul s-a dedus ținând cont de amenzi, am renunțat. Multă vreme nu mi-am putut scutura ideea de a-i da în judecată, dar și aici totul a fost gândit în detaliu, pentru că... Nu există niciun document care să ateste prezența ta la stație, cu atât mai puțin munca acolo.

- salariul secretarilor (cele buni, cei care lucreaza in prezent la noi) este de 1000$.

kandirry: Ce veste!!!
Care dintre ei a primit vreodată salariul declarat?
Cum se emite salariul: toată lumea intră pe rând în birou, primește un plic cu amenzile tipărite, astfel încât să nu se pună întrebări de ce suma este jumătate din cât se aștepta :)
Respect fisc ;)

Ultimul cuvânt: nu am scris niciodată și nu voi scrie niciodată pe LiveJournal.

Nu-mi pune întrebări, acesta nu este un dialog - pur și simplu nu am timp pentru asta. Dar îmi pare rău că se răspândesc zvonuri false scoase din context despre postul de radio în care lucrez. Sper că datorită răspunsului meu și celor 10 minute petrecute să se restabilească măcar un pic de dreptate.

kandirry: Dreptatea va fi restabilită - cuvinte de aur!!!
Dacă ai avea idee ce înseamnă ele!

Cu respect pentru toți cititorii, DS.

trei ani de viață în aer:) experiență în lagărul de concentrare:)

„Adică, o amendă este luată numai atunci când un angajat întârzie cu mai mult de 10 minute, nu-i așa?”

Nu, nu e corect. Dacă un angajat întârzie, Codul Muncii prevede doar 3 tipuri de reacție (aplicate secvenţial):

A) avertisment, b) mustrare, c) concediere.

Amenzile pot fi aplicate numai de stat și numai în cazurile stabilite de lege. Orice altceva este o încercare de a portretiza un sine nesemnificativ ca Împăratul Universului.

„Prin urmare, nu putem permite fiecăruia dintre cei 60 de angajați ai noștri să păstreze zahăr, cârnați, brânză, prăjituri etc. în noptieră.”

Justificare la nivel grădiniţă. Soluția problemei nu este interzicerea angajaților să aducă alimente, ci deratizarea localului sau schimbarea acestuia în altul, fără șobolani.

„Nu este clar de ce secretarul este atât de revoltat de o amendă de 10 dolari, dar nu este îngrijorat de o pierdere de 3.000 de dolari.”

Iubito, 3.000 de dolari pe an înseamnă puțin peste 8 dolari pe zi. Dacă 8 dolari pe zi este o risipă GRAVĂ, mergi la trecere să cerși, ei câștigă mai mult acolo. Și din nou - care sunt amenzile? Dacă ai un complex de inferioritate și iluzii de grandoare încă din copilărie, atunci mergi la doctor, la doctor...

Dragă Dmitry,

1. De ce să nu închei un acord cu etichetă albă cu un angajat, indicând perioadă de probăși enumerarea TOATE amenzile? În acest fel, vă puteți da în judecată angajatul pentru defăimare. și ea - împotriva ta, pentru amenzi nerezonabile și exagerate pe principiul „dar am vrut să fac”. Pentru asta este acordul, astfel încât fiecare parte să-și cunoască CLAR responsabilitățile. Nu? Dacă greșesc, arătați în Codul Muncii al Federației Ruse o mențiune a documentului „cartea angajaților” și mai ales o mențiune a forței sale juridice în țara noastră.

2. Dacă la locul de muncă este interzisă mâncarea, acest lucru se menționează și în acordul ALB, pe care desigur îl încheiați la paragraful 1, nu? :) Și amenzile pentru mâncat la serviciu sunt, de asemenea, scrise acolo. Am dreptate? :)

3. Despre lumină - amenzile pentru lumină sunt specificate și în contractul alb? În orice caz, te-au ajutat deja să calculezi că îți vei rambursa cheltuielile cu una sau două amenzi pe ZI. În plus, există un lucru atât de dăunător precum cerințele SanPin pentru locul de muncă. Incl. iluminarea acestuia. Dacă nivelul de iluminare este mai mic decât este necesar, vederea angajatului este afectată. Iar tratamentul vederii costă doar câteva mii de dolari. Dar nu-ți pasă: „Nu este al tău, nu te deranjează”? :)

4. despre faxuri și corespondență. vezi punctul 1. - Ați încheiat o înțelegere cu angajatul, care descrie amenda pentru „nea fost la timp”? :)

Ei bine, tovarășul încalcă legea în mod deschis. Deschis.
„Dacă nu vă place, nu lucrați” nu se aplică aici. nu asta au venit Codul Muncii.

Dar din anumite motive, oamenilor le este frică...
În orașul nostru, inspectoratul de muncă le aranjează AȘE probleme „stăpânilor vieții” chicotiți - sunt chiar și aranjamente de locuri pe zone, și sunt închideri de birouri, amenzi etc. - câte vrei... nu. ai o astfel de organizatie?

kandirry: Avem o astfel de organizație și un cod al muncii, dar nu e nimic de depus acolo pentru că Când am aplicat pentru un loc de muncă, am primit materiale foarte interesante:
1. Carta, care trebuia citită peste noapte, în continuare. ziua în care m-au întrebat ce am citit acolo și dacă sunt de acord cu condițiile (vorbind despre amenzile lui Nislov)
2. Am semnat un document care atestă că sunt familiarizat cu carta
3. Semnat contract de muncăîntr-un singur exemplar
Și i-am predat totul directorului de HR, iar până la urmă nu mai aveam nimic în mână.
În tipărirea anuală fond de pensie De asemenea, nu s-a înregistrat nici măcar o descărcare din țară, deși am lucrat acolo 2,5 luni

Ei bine, despre salariu. in general melodia:
1. Primit într-un plic
2. Nu am semnat nimic nicăieri
3. Am primit un tipărit cu amenzile scrise, astfel încât să nu pun întrebări inutile: „De ce, în loc de 600 USD, sunt doar 200”
Ei bine, ultimul salariu Nu l-am primit deloc, cu cuvintele „Amenzile tale ți-au mărit salariul, așa că încă ne datorezi asta”

Și acum, după asta, „unii” cred că DS are dreptate?
Unde este grila fină?
Este interesant de citit cum se va introduce o amendă pentru o toaletă, lumină sau cafea acolo :)

karandrirry

Există o opțiune 100%!

Când am aflat cum să-mi recuperez banii câștigați cu greu, avocatul mi-a spus că a fost ușor, principalul lucru este să demonstrezi că ai lucrat acolo și pentru asta ai nevoie de: un contract de muncă sau o copie a e-mailului tău personal. sau o carte de acces sau ceva care atestă munca ta acolo întreprindere, până la urmă s-a dovedit că nu aveam nimic.

Și doi martori sunt de ajuns;)

Dacă există oameni care sunt gata să mă susțină, sună la ICQ 297-430-537
Voi depune un proces!!

dedmazai

Am renunțat acum o lună tocmai din cauza camerelor și a înregistrării a tot ce se întâmplă la companie. Vă doresc succes și găsiți un loc de muncă bun.

Apropo, înainte de a pleca, am făcut fotografii cu toate camerele, camerele etc. și am dat de înțeles că dacă ar încerca să mă încurce în timpul calculului, le-aș pune pe internet cu comentarii. Au platit totul fara probleme...

Dacă nu ați semnat o anexă specială la contract, care să vă permită să fiți urmărit, nimeni nu are dreptul să facă acest lucru.

Cel mai mult, după această postare, am vrut să știu ce fel de persoană a fost acest Savitsky și prin ce a trecut el însuși în viața lui pentru a-și construi afacerea în acest fel?? Cum și cine l-a dat peste cap și a rupt-o la un moment dat?? Sa-ti transformi creierul asa?? Un amestec de abordare a armatei față de noii recruți și Sistemul american megacorporatii. Biografiile sale de pe internet sunt scrise cu multă moderație. Dar am găsit-o într-un singur loc. Intr-adevar, asa este:

Am studiat anul I la filiala din Moscova a Institutului de Ingineri de Film Leningrad de la Facultatea de Inginerie a Sunetului (mi-am combinat studiile cu munca la studioul de film Mosfilm). Nu am terminat institutul - am fost recrutat în armată, în trupele interne. A luptat în NKAO, Azerbaidjan și Armenia. Are premii și medalii.

Din 1991 - 1992 - inginer de sunet pentru compania de televiziune de producție sovieto-britanica „Active LTD”.

Din 1992 - 1993 - director executiv al Asociației Internaționale Sovieto-Franceze a Lucrătorilor Culturali „Timp Nou”.

Din 1993 (de la înființarea postului de radio) este director general al Ploaie de Argint.

Are capacitatea de a combina un lider rațional și un lider creativ Silver Rain.

În timpul liber, practică boxul thailandez și predă limba franceza. Merge la serviciu cu o mopedă Vespa.

Acasă stăpânește un câine pe nume Mouse. "

Dmitri Savitsky este directorul general al postului de radio Silver Rain. Numele stației în sine, conform legendei, provine dintr-un tablou de Gauguin. În mijlocul redacției stă masina de gaurit, rămas de la proprietarii anteriori, iar în imediata apropiere a biroului lui Savitsky există un gong, pe care îl lovește pentru a chema angajații la o întâlnire. Printre celelalte invenții și inovații ale lui Savitsky în cadrul „Ploii de argint” se numără anti-premiul „Galloș de argint”, o fântână de vodcă anti-îngheț și campania „Spărgeți-vă toaleta - meritați să stați pe cel mai bun”.
Dar toate cele de mai sus nu sunt cel mai important lucru din viața unui general...
„De mai bine de doi ani și jumătate, bărbatul iubit al lui Ksenia Sobchak a fost alături de ea - directorul general al radioului Silver Rain, Dmitri Savitsky.” Și, deși s-a vărsat multă apă pe „Ploaia de argint” de la momentul acestei publicații, Ksenia nu a dispărut din viața sa, transformându-se din singurul într-unul dintre angajații postului de radio.
Apropo, „Ploaia de argint” face deja zgomot în Krasnoyarsk. Nu mai este nici măcar o oră până când va suna în alte orașe în care „Concurentul” nostru își publică pasul respectabil.

Dmitri Vladimirovici, numele radioului „Ploaia de argint” are un fundal legendar. Cu coada ochiului am văzut pe internet ceva între degetul lui Van Gogh și umbrela lui Gauguin...
- Există o legendă că unul dintre fondatorii postului de radio (aceasta a fost în anii 90 ai secolului trecut) o rudă a murit în America și a lăsat o moștenire, a cărei valoare principală a fost un tablou de Gauguin, care a fost numit „Ploaie pe un fundal argintiu” sau ceva de genul ăsta, acest tip de nume de traducere. Și din moment ce nu se putea scoate, era exponat de muzeu, s-a vândut la licitație. Iar banii strânși din vânzare s-au dus la crearea și organizarea unui post de radio.
- Un fel de nume fericit și bun - „Ploaia de argint”. Sunteți de acord?
- O da! Pot să vă spun că este un titlu teribil de incomod. Numele vine din anii 90, apoi a fost o perioadă de formare radio - vise romantice, speranțe strălucitoare. Acum totul este mult mai pragmatic și mai prozaic, iar dacă ne întoarcem din anii 90 în 2011, atunci, desigur, nimeni nu s-ar gândi să numească radioul „Ploaia de argint”, din mai multe motive. În primul rând, pentru că este extrem de lung. În al doilea rând, pentru că aceste două cuvinte sunt incomod de scris într-un logo. În al treilea rând, este imposibil să-l cânți în mod normal într-un jingle, deoarece „argint” este cuvânt compus. Numele nu trebuie să aibă mai mult de opt caractere pentru ca eticheta să fie plasată în RDS (Radio Data System - un standard multifuncțional conceput pentru transmiterea de mesaje informative prin canale radio VHF. - Ed.). Printre altele, „argint” este un cuvânt nefericit în sine - ei scriu întotdeauna „argint”, cu două „n”...
- Țara de examen de stat unificat universal este complexă?
- Asa se pare. Pe scurt, există doar dezavantaje de la acest nume. Singurul lucru pozitiv este că este original, e memorabil imediat, pentru că este un nume foarte ciudat, complet nepotrivit...
- În orașul nostru era un radio „Cufărul bunicii”. Mi-a placut. Dar, aparent, pe baza considerentelor pe care le-ați menționat, a fost redenumit cu mult timp în urmă. Dar „Cufărul bunicii” mi-a rămas în memorie.
- Da, asta cade absolut în minte, îl deosebește de toate aceste BBC, CBS, NBC... „Ploaia de argint” - bam! - desigur, este memorabil. Dar în ceea ce privește pragmatismul rece, în era progresului și vitezei, iPhone-urilor și toate celelalte porcării, acesta este încă un anacronism.
- Care este natura acestei „ploi” a ta - burniță ușoară, torenţială, furtună, însorit?
- „Ploaia de argint” este un radio care vorbește cu publicul, îi oferă acestui public oportunitatea de a vorbi și discută subiecte specifice. Aici suntem similari, ei bine, de exemplu, cu „Echoul Moscovei”. Un alt lucru este că „Echoul Moscovei” este un post politizat, noi nu suntem politizați. Suntem un post de actualitate, relevant. Avem și întrebări de politică, dar nu ne costă nimic să vorbim, de exemplu, despre „cum îți faci glume prietenilor”, „ce i-ai dat soției tale de ziua ei”. Nu ne punem deasupra audienței, așa cum o fac ei... Nu vreau să numesc aceste posturi. Nu ne poziționăm ca un fel de animatori pentru public, așa cum la majoritatea posturilor muzicale, unde stau DJ veseli, ei spun, „a fost o melodie grozavă, va fi una și mai grozavă”. Suntem în dialog cu publicul nostru. „Ploaia de argint” este un club. Un club în care sunt prezentatori, există o audiență, dar toți sunt membri ai acestui club și s-au adunat să asculte ceilalți membri ai clubului și să se pronunțe singuri. Și le oferim această oportunitate.

Acest om a fost la originile înființării legendarului post de radio „Ploaia de argint”. În ciuda multor schimbări și dificultăți, el a condus acest radio încă din prima zi a înființării, în 1995. De aproape 21 de ani, Dmitri Savitsky a fost directorul general constant al acestui post de radio. În plus, a câștigat o popularitate suplimentară devenind unul dintre fondatorii premiului de benzi desenate „Silver Galosh”, care a fost acordat oameni faimosi pentru realizări dubioase.

Dmitri Savitsky: biografie

Viitorul șef al uneia dintre cele mai populare emisiuni de radio din Moscova sa născut în 1971. Dmitri Savitsky a reușit să câștige primii bani la o vârstă destul de fragedă. Nu se sfia să lucreze la poștă și să livreze ziare. După ce a absolvit școala, tânărul a decis să obțină educatie inaltași a intrat în departamentul de seară al Institutului Leningrad pentru Formarea Inginerilor de Film din Moscova la Facultatea de Inginerie a Sunetului. În același timp, Dmitri Savitsky și-a combinat studiile cu munca la Mosfilm.

Tânărul nu a putut obține studii superioare complete, deoarece chiar în primul an a fost chemat la serviciul militar. Savitsky a servit în trupe interneîn NKAO. Am vizitat teritoriul Armeniei, precum și Azerbaidjan. În timpul serviciului său, tânărul a avut ocazia să se remarce, pentru care i s-au acordat mai multe medalii și certificate.

Unde a lucrat Dmitri Savitsky înainte de „Ploaia de argint”

După armată, s-a dovedit că tipul a decis să nu se întoarcă la facultate, ceea ce, judecând după interviul său, nu regretă până astăzi. Potrivit datelor care pot fi citite liber pe internet, după armată, Dmitri a lucrat de ceva timp ca șofer de taxi. Apoi, din 1991 până în 1992, a lucrat ca inginer de sunet la Aktiv LTD, o companie de televiziune sovieto-britanica. Apoi a avut ocazia să dobândească experiență care i-ar fi de folos în viitor. poziție de conducere, deținând funcția de director executiv la întreprinderea comună sovieto-franceză „New Time”, care era Asociația Internațională a Lucrătorilor Culturali. A deținut această funcție timp de aproape un an, din 1992 până în 1993. Următoarea etapă din viața lui Savitsky a fost legendara „Ploaia de argint”.

Întemeierea postului de radio

Savitsky însuși își amintește acum că în 1995, în spațiul media rusesc a apărut o situație când doar cinci sau șase posturi de radio difuzau. Toate erau pur muzicale și Dmitri a fost cel care a propus ideea de a crea un post de radio de informare și muzică, în aerul căruia se puteau auzi diverse programe. Această idee a fost susținută de oamenii săi cu gânduri asemănătoare, printre care a fost și acum fosta sotie Dmitri Savitsky Natalya Sindeeva.

La acest moment, autoritățile au anunțat un concurs federal pentru un nou post de radio care să poată difuza pe o anumită lungime de undă. Savitsky și echipa sa au prezentat conceptul dezvoltat și au câștigat această competiție în aprilie 1995. Trei luni mai târziu, în iulie, postul de radio a început să emită non-stop. De atunci, difuzarea „Ploaia de argint” nu s-a oprit niciun minut. Natalya Sindeeva a preluat postul de producător general, iar Dmitri Vladimirovici Savitsky, în calitate de fondator al postului, a devenit director general.

Direcții principale de difuzare radio

Astăzi, audiența acestui post de radio este reprezentată de ruși de vârstă mijlocie venit stabil peste medie. Aproximativ 20 de programe originale sunt difuzate în mod regulat, fiecare având propriul punct de vedere asupra anumitor evenimente. Poate că acest lucru s-a datorat faptului că aici nu există o cenzură strictă. Însuși directorul general al radioului " Ploaia de argint” spune că, deși „de sus” nu au fost primite tabuuri sau interdicții de la postul lor de radio, el permite angajaților săi să acopere orice evenimente, aderând la orice punct de vedere. În același timp, Savitsky spune că există un singur subiect pe care nu îl va permite niciodată să fie difuzat - acesta este subiectul naționalismului.

Necesitatea de a se întreține și de a-și recupera singur cheltuielile obligă postul de radio să emită un numar mare de publicitate. Mulți ascultători notează acest fapt, dar Savitsky însuși este foarte pragmatic în acest sens și spune că această sursă de venit ajută Silver Rain să se mențină independent și să nu ceară din nou acționarilor bani. Pentru a fi corect, trebuie menționat că pe frecvențele acestui post de radio, pe lângă publicitatea comercială, se aud adesea proiecte sociale, de exemplu, avertizând șoferii să conducă în stare de ebrietate. Radioul introduce o astfel de publicitate bazată exclusiv pe poziția sa civică conștientă și nu primesc bani suplimentari pentru aceasta.

„Galloș de argint”

De-a lungul timpului, echipa Silver Rain a venit cu proiect nou, care a atras multă atenție. Acesta a fost premiul anual Silver Galosh. A însemnat recompensarea personalităților publice în anumite „anti-nominații”. Mulți oameni recunoscuți au încercat să evite „Silver Galosh” și doar câteva celebrități au putut accepta în mod adecvat un astfel de „premiu”.

Acest proiect a durat câțiva ani, iar ultimul premiu a fost acordat la Kremlin în 2013. Motivele reale ale închiderii „Silver Galosh” sunt cunoscute de puțini, dar conform versiunii oficiale exprimate de Savitsky, premiul a fost închis deoarece nu existau condiții pentru implementarea în continuare a proiectului.

Regizor rău

Necesitatea de a economisi bani pe absolut tot ceea ce este posibil îl obligă pe CEO să fie un lider destul de strict. Metodele de management ale lui Dmitry Savitsky, a cărui fotografie este furnizată în articolul nostru, nu sunt apreciate de toți angajații Silver Rain.

Cu ceva timp în urmă, a existat o discuție aprinsă online despre recenziile muncii la Silver Rain lăsate de un fost angajat. Fata a vorbit în detaliu despre sistemul strict de amenzi pe care l-a introdus Savitsky. Se impun sancțiuni bănești pentru aproape orice încălcare - întârziere, spargere echipamente de birou etc. A fost descrisă economisirea patologică a luminii, pe care Savitsky le cere angajaților biroului să o respecte: dacă afară este zi, aprinderea luminii artificiale este strict interzisă. Fata a remarcat, de asemenea, că cerințele pentru personal sunt prea mari, ceea ce impune angajaților să înțeleagă rapid toate gândurile șefului și să se deplaseze prin birou doar într-un ritm rapid - mersul într-un ritm măsurat este considerat de Dmitry drept „a nu face nimic”.

Acest om a fost la originile înființării legendarului post de radio „Ploaia de argint”. În ciuda multor schimbări și dificultăți, el conduce încă din prima zi a înființării, în 1995. De aproape 21 de ani, Dmitri Savitsky a fost directorul general constant al acestui post de radio. În plus, a câștigat o popularitate suplimentară devenind unul dintre fondatorii premiului „Silver Galosh” de benzi desenate, care a fost acordat unor oameni celebri pentru realizări dubioase.

Dmitri Savitsky: biografie

Viitorul șef al uneia dintre cele mai populare emisiuni de radio din Moscova sa născut în 1971. Dmitri Savitsky a reușit să câștige primii bani la o vârstă destul de fragedă. Nu se sfia să lucreze la poștă și să livreze ziare. După absolvirea școlii, tânărul a decis să urmeze studii superioare și a intrat în departamentul de seară al Institutului Leningrad pentru Formarea Inginerilor de Film din Moscova, facultatea de ingineri de sunet. În același timp, Dmitri Savitsky și-a combinat studiile cu munca la Mosfilm.

Tânărul nu a putut să obțină studii superioare complete, deoarece chiar în primul an a fost chemat la serviciul militar. Savitsky a servit în trupele interne din NKAO. Am vizitat teritoriul Armeniei, precum și Azerbaidjan. În timpul serviciului său, tânărul a avut ocazia să se distingă, pentru care i s-au acordat mai multe medalii și certificate.

Unde a lucrat Dmitri Savitsky înainte de „Ploaia de argint”

După armată, s-a dovedit că tipul a decis să nu se întoarcă la facultate, ceea ce, judecând după interviul său, nu regretă până în prezent. Potrivit datelor care pot fi citite liber pe internet, după armată, Dmitri a lucrat de ceva timp ca șofer de taxi. Apoi, din 1991 până în 1992, a lucrat ca inginer de sunet la Aktiv LTD, o companie de televiziune sovieto-britanica. Apoi a avut ocazia să dobândească experiență într-o poziție de conducere care ar fi utilă în viitor, ocupând un post la întreprinderea comună sovieto-franceză „New Time”, care era Asociația Internațională a Lucrătorilor Culturali. A deținut această funcție timp de aproape un an, din 1992 până în 1993. Următoarea etapă din viața lui Savitsky a fost legendara „Ploaia de argint”.

Întemeierea postului de radio

Savitsky însuși își amintește acum că în 1995, în spațiul media rusesc a apărut o situație când doar cinci sau șase posturi de radio difuzau. Toate erau pur muzicale și Dmitri a fost cel care a propus ideea de a crea un post de radio de informare și muzică, în aerul căruia se puteau auzi diverse programe. Această idee a fost susținută de oamenii săi cu gânduri similare, printre care s-a numărat și fosta soție a lui Dmitri Savitsky, Natalya Sindeeva.

La acest moment, autoritățile au anunțat un concurs federal pentru un nou post de radio care să poată difuza pe o anumită lungime de undă. Savitsky și echipa sa au prezentat conceptul dezvoltat și au câștigat această competiție în aprilie 1995. Trei luni mai târziu, în iulie, postul de radio a început să emită non-stop. De atunci, difuzarea „Ploaia de argint” nu s-a oprit niciun minut. a preluat postul de producător general, iar Dmitri Vladimirovici Savitsky, în calitate de fondator al postului, a devenit director general.

Direcții principale de difuzare radio

Astăzi, audiența acestui post de radio este reprezentată de ruși de vârstă mijlocie, cu un venit stabil peste medie. Aproximativ 20 de programe originale sunt difuzate în mod regulat, fiecare având propriul punct de vedere asupra anumitor evenimente. Poate că acest lucru s-a datorat faptului că aici nu există o cenzură strictă. Însuși directorul general al radioului Silver Rain spune că, deși „de sus” nu au existat tabuuri sau interdicții pe postul lor de radio, el permite angajaților săi să acopere orice evenimente, aderând la orice punct de vedere. În același timp, Savitsky spune că există un singur subiect pe care nu îl va permite niciodată să fie difuzat - acesta este subiectul naționalismului.

Necesitatea de a se întreține și de a acoperi singur cheltuielile obligă postul de radio să difuzeze o cantitate mare de publicitate. Mulți ascultători notează acest fapt, dar Savitsky însuși este foarte pragmatic în acest sens și spune că această sursă de venit ajută Silver Rain să se mențină independent și să nu ceară din nou acționarilor bani. Pentru a fi corect, trebuie menționat că pe frecvențele acestui post de radio, pe lângă publicitatea comercială, se aud adesea proiecte sociale, de exemplu, avertizând șoferii să conducă în stare de ebrietate. Radioul introduce o astfel de publicitate bazată exclusiv pe poziția sa civică conștientă și nu primesc bani suplimentari pentru aceasta.

„Galloș de argint”

De-a lungul timpului, echipa Silver Rain a venit cu un nou proiect care a atras multă atenție. Acesta a fost premiul anual Silver Galosh. A însemnat recompensarea personalităților publice în anumite „anti-nominații”. Mulți oameni recunoscuți au încercat să evite „Silver Galosh” și doar câteva celebrități au putut accepta în mod adecvat un astfel de „premiu”.

Acest proiect a durat câțiva ani, iar ultimul premiu a fost acordat la Kremlin în 2013. Motivele reale ale închiderii „Silver Galosh” sunt cunoscute de puțini, dar conform versiunii oficiale exprimate de Savitsky, premiul a fost închis deoarece nu existau condiții pentru implementarea în continuare a proiectului.

Regizor rău

Necesitatea de a economisi bani pe absolut tot ceea ce este posibil îl obligă pe CEO să fie un lider destul de strict. Metodele de management ale lui Dmitry Savitsky, a cărui fotografie este furnizată în articolul nostru, nu sunt apreciate de toți angajații Silver Rain.

Cu ceva timp în urmă, a existat o discuție aprinsă online despre recenziile muncii la Silver Rain lăsate de un fost angajat. Fata a vorbit în detaliu despre sistemul strict de amenzi pe care l-a introdus Savitsky. Se impun sancțiuni bănești pentru aproape orice încălcare - întârziere, spargere echipamente de birou etc. A fost descrisă economisirea patologică a luminii, pe care Savitsky le cere angajaților biroului să o respecte: dacă afară este zi, aprinderea luminii artificiale este strict interzisă. Fata a remarcat, de asemenea, că cerințele pentru personal sunt prea mari, ceea ce impune angajaților să înțeleagă rapid toate gândurile șefului și să se deplaseze prin birou doar într-un ritm rapid - mersul într-un ritm măsurat este considerat de Dmitry drept „a nu face nimic”.

Sindeeva Natalya este un cunoscut manager rus care lucrează în sectorul media. Ea conduce în prezent holdingul media Dozhd pe care l-a creat. Anterior, ea a participat la promovarea postului de radio Silver Rain. Ea a primit în mod repetat prestigiosul premiu Russian Media Manager. Este academician de onoare al Academiei Radio Ruse.

Biografia managerului

Sindeeva Natalya s-a născut în regiunea Tambovîn 1971. S-a născut în micul oraș Michurinsk. Părinții ei erau stomatologi militari. Prin urmare, de multe ori trebuiau să se mute dintr-un loc în altul. Pentru a nu-ți purta fiica cu tine tot timpul unitati militare, la trei ani i s-a dat să fie crescută de bunicii ei, care au fost implicați în modelarea ei ca persoană de mulți ani.

Chiar și în copilărie, Natalya Sindeeva a devenit serios interesată de sport. Dar avea hobby-uri legate de creativitate. Ea studia dansuri populare, a absolvit școala de balet, a cântat la instrumente muzicale.

După absolvire liceu a intrat la Institutul Pedagogic de Stat Michurinsky. A primit calificarea ca profesor de matematică și clasele primare. Ea nu și-a oprit educația acolo - în 2006 a absolvit Școala de Economie din Stockholm din Rusia, urmând un curs de dezvoltare a afacerilor.

Mutarea la Moscova

În 1992, după ce abia și-a terminat studiile superioare, Natalya Sindeeva s-a mutat la Moscova. În acel moment dificil, imediat după prăbușire Uniunea Sovietică, obținerea unui loc de muncă prestigios și bine plătit nu a fost ușor, așa că Natalya s-a încercat într-o varietate de profesii.

A lucrat într-o companie italiană de îmbrăcăminte, a gestionat un proiect pentru un spectacol de noapte pe apă în piscina Chaika a capitalei și a lucrat ca promotor la diferite expoziții. În această poziție l-a întâlnit pe producătorul Pavel Vashchekin. Această întâlnire a devenit în mare măsură decisivă în viața ei. Sindeeva Natalya, a cărei biografie este strâns legată de jurnalism, sa cufundat de atunci în acest domeniu de activitate.

Sindeeva a devenit mai întâi asistentul său. Această muncă a ajutat-o ​​să stabilească contacte cu figuri care au devenit foarte curând cheie pe piața media internă. Este vorba de Serghei Kozhevnikov, care a creat Grupul Rus de Media, Mikhail Kozyrev, care și-a construit o carieră la Our Radio, showman și prezentator TV Otar Kushanashvili.

Din 1993 lucrează la postul TV „2x2”. Într-o perioadă scurtă de timp, ea a trecut de la o simplă secretară la producătorul programului O mie și una de nopți. Natalya Sindeeva, o biografie a cărei naționalitate este de interes pentru mulți dintre fanii ei, a lucrat de atunci tot timpul în domeniul media. Apropo, naționalitatea ei este oficial rusă. Mulți cercetători văd originea evreiască.

soții Sindeeva

Pe canalul TV „2x2” Natalya și-a cunoscut primul soț. Era Dmitri Savitsky. Foarte curând, tinerii căsătoriți și-au fondat propriul post de radio în gama FM. Se numea „Ploaia de argint”.

Prima ei căsătorie nu a durat mult. Și-a întâlnit meciul la postul de radio nouă dragoste- un om de afaceri autohton care deține afaceri cu restaurante, Jamila Asfari. Curând s-au căsătorit. În 2002 au avut un copil. Fiul lui Luca.

Adevărat, când Luka avea doar trei ani, Natalya Sindeeva, viata personala care era mereu la vedere, s-a despărțit de tatăl băiatului. La acea vreme, mulțimea de elită a presei se aduna adesea la meciurile de la Chelsea din Londra, ale căror drepturi au fost achiziționate de omul de afaceri rus Roman Abramovici. Pentru mulți, participarea la fotbal a devenit ca a ieși în lume. Un loc unde poți face noi contacte utile. Exact așa s-a dovedit soarta eroinei din articolul nostru. Natalya Sindeeva și-a cunoscut noul iubit la joc. Soțul nu era împotriva separării, deoarece în relația lor au apărut răceala și dezbinarea. Noul ales a fost bancherul Alexander Vinokurov. În 2005, a condus o bancă de investiții numită KIT Finance.

Deja în 2006, Natalya Sindeeva sa căsătorit cu el. Biografia și viața ei personală au început din nou cu tabula rasa. Trei ani mai târziu au avut o fiică.

Lucrează la „Silver Rain”

Dar să revenim la cariera profesională pe care a construit-o Natalya Sindeeva. Biografia și naționalitatea managerului media au fost favorabile, așa că multe drumuri i-au fost deschise. Ea a decis să-și înființeze propriul post de radio.

Prima difuzare a filmului „Ploaia de argint” a avut loc în 1995. Sindeeva a preluat postul de producător general, iar primul ei soț a devenit director general.

Am reușit să atragem un număr mare de jurnaliști talentați și promițători care să lucreze la noul și tânărul post de radio. Mai mult decât atât, „Ploaia de argint” a devenit unul dintre primele posturi de radio din Rusia care a început să promoveze în mod activ difuzarea pe internet.

În 2004, lucrările echipei promițătoare au fost apreciate. Natalya Vladimirovna Sindeeva a primit premiul. Naționalitatea ei la acea vreme nu i-a interesat deloc pe membrii juriului competiție integrală rusească„Manager media al Rusiei”. Sindeeva a câștigat la categoria Radio. Juriul competiției a apreciat contribuția ei la organizarea promoțiilor off-air ale postului de radio, precum și abordarea non-standard și inovatoare față de acestea.

În 2002, Sindeeva a devenit director comercial al postului de radio, menținând în același timp postul de producător general. În același timp, ea deține în continuare o parte din acțiunile companiei, care generează venituri regulate.

Baza "Ploaiei"

În 2007, Natalya Sindeeva, a cărei fotografie a apărut adesea pe pagini media tipărită, începe să dezvolte un nou proiect - exploatația media Dozhd. Include mai multe produse simultan mass media este un canal TV cu același nume, care a difuzat recent exclusiv pe internet. De asemenea, aceasta este o revistă" Oraș mare”, publicația online „Respublika”.

Natalya Sindeeva, Alexander Vinokurov sunt în conducerea companiei. Soț nou Eroina articolului nostru este și un investitor în proiect. În ciuda faptului că, din punct de vedere legal, „Elephant” și „Big City” sunt deținute exclusiv de Natalya Sindeeva. Dozhd este în mâinile acționarilor.

Venituri si cheltuieli

Nu se știe cât de mult s-a investit în acest proiect. Există doar informații că aproape 40 de milioane de dolari au fost deja cheltuiți pentru dezvoltarea unui canal TV.

În același timp, veniturile totale în urmă cu câțiva ani erau estimate la aproape jumătate de miliard de ruble. Nu există informații despre veniturile din ultimul an sau doi în surse deschise. Merită spus că jumătate de miliard reprezintă veniturile întregului holding media. Canalul TV a adus aproape 70% din profit în proiect, aproximativ 20% din portalul Elephant, iar restul din Big City.

Lucrează la „Ploaie”

Ea a venit pentru prima dată cu ideea de a crea un canal de nișă la Festivalul de Film de la Cannes în 2007. Mai mult, inițial nu avea nicio idee despre cum funcționează televiziunea. Pentru ajutor și sfaturi, ea a apelat la prietenii ei, care lucrau de câțiva ani în domeniul televiziunii.

Ea și-a investit inițial proprii bani, veniturile din vânzarea casei sale, în crearea canalului. Mai târziu, Alexander Vinokurov i s-a alăturat ca investitor și, în curând, ca și soțul ei.

Proiectul a fost prezentat în 2009. Directorul de producție a fost Vera Krichevskaya, care a lucrat anterior pentru NTV. Dozhd s-a bazat pe formatul de difuzare a știrilor.

Canalizează oamenii

Serviciul de informații despre Dozhd a apărut în principal datorită sosirii lui Leonid Bershidsky pe canal. În trecut, a fost editorialist la Bloomberg și editor editorial pentru Eksmo.

„Rain” a fost transmis în direct pentru prima dată în aprilie 2010. Studioul era situat pe teritoriul fabricii sovietice „Octombrie roșie”. Inițial, difuzarea avea loc doar prin Internet. Mai târziu, antene satelit și operatori de cablu s-au alăturat.

ÎN timp diferit celebru și oameni faimosi- acesta este Dmitri Bykov, Mihail Efremov, Vladimir Pozner, Ksenia Sobchak, Alexander Sklyar.

La sfârșitul anului 2010, Mikhail Zygar a devenit redactor-șef al canalului TV Dozhd. Corespondent militar, autor al celebrului roman „Toată Armata Kremlinului”.

„Cetăţean şi poet”

Una dintre cele mai proiecte luminoase„Ploaia” a devenit „Cetăţean şi Poet”. Mai mult, acest lucru nu a putut fi găsit la televiziunea autohtonă.

Celebrul poet Dmitri Bykov scrie în mod regulat poezii pe tema zilei, despre cele mai recente evenimente sociale și politice din Rusia și din lume. Iar actorul Mihail Efremov le citește. Proiectul a devenit unul dintre puținele care pot fi numite în siguranță satira politică.

În cadrul colectivului de muncă în sine, au apărut adesea certuri și confuzii cu privire la „Cetățeanul și poetul”. Drept urmare, Vera Krichevskaya a părăsit proiectul.

În ciuda acestor probleme, în 2011, Dmitri Medvedev a vizitat Dozhd. Ocazia a fost plăcută - aniversarea transmisiunii în direct.

Un nou format de comunicare cu telespectatorii

Din 2013, canalul a revenit complet pe internet. Mai mult, devine disponibil doar pentru abonați. Această abordare a transmisiunii de televiziune a fost adoptată pentru prima dată în Rusia.

La începutul anului 2013, canalul a primit doar 10% din abonamente, în timp ce a căutat să crească volumele la 50%.

În 2014, Dozhd a fost implicat într-un scandal major. După aceasta, au existat temeri serioase că canalul va fi închis. În ziua dedicată aniversării asediului Leningradului, canalul a efectuat un sondaj provocator. Jurnaliştii au invitat telespectatorii să decidă dacă victimele blocadei de la Leningrad sunt justificate. Operatorii de televiziune prin satelit și prin cablu au început să-l elimine pe Dozhd din programul lor de difuzare.

Acest scandal a avut un efect deprimant asupra situatie financiara"Ploaie." Fondurile strânse prin crowdfunding nu sunt practic suficiente pentru nimic. Prin urmare, canalul trece la funcționarea numai pentru abonați. Dozhd oferă pachete de programe mai scumpe celor mai devotați telespectatori. Le cumpără în primul rând pentru a susține canalul TV.

La sfârșitul anului 2014, Dozhd a fost forțat să-și părăsească habitatul anterior. La început a lucrat în studioul publicației online „Snob”. Din februarie a acestui an, mi-am schimbat locația. Acum emisiunile canalului pot fi văzute pe teritoriul uzinei Flakon.

Proiect Internet Republic

Acest proiect pe internet, mai cunoscut de cititori ca „Elephant”, a apărut în 2009. A fost condus de Leonid Bershidsky. Publicația și-a ales ca bază a activității sale o politică care permite absolut oricui să-și exprime opinia.

Din 2011, Maxim Kashulinsky a devenit directorul general al publicației. Anterior s-a îndreptat editie ruseasca Revista Forbes.

Din 2014, „Elephant” a funcționat pe principii similare cu „Dozhd”. În special, pentru a citi majoritatea materialelor, în special a celor protejate prin drepturi de autor, trebuie să fii abonat la publicație.

În 2014, Kashulinsky s-a mutat la postul de redactor-șef, concentrându-se pe munca de creație. Unul dintre principalii investitori ai proiectului, Alexander Vinokurov, a devenit director general. Din noiembrie 2016, publicația și-a actualizat designul și a adoptat o nouă ediție Republic.

"Oraș mare"

O altă parte notabilă a acestui holding, creat de Natalya Sindeeva, este revista „Big City”. Primul redactor-șef a fost Philip Dzyadko. Anterior, revista era deja publicată pe platforma publicației Afisha.


Top